Ów umorzenie składek ma szczególny charakter w stosunku do ogólnych zasad wynikających z tej ustawy, ponieważ możliwe jest nie tylko umorzenie należności nieopłaconych, ale w niektórych sytuacjach także umorzenie i zwrot opłaconych składek. Chodzi bowiem o okres od 1 stycznia 1999 r. do 31 sierpnia 2009 r. Za dorabianie na urlopie macierzyńskim przysługiwać będzie umorzenie składek i odsetek niezależnie od tego, czy zostały one opłacone czy też nie. Za opłacone będzie się należał zwrot. Natomiast z urlopem wychowawczym będzie inaczej, mianowicie Zakład Ubezpieczeń Społecznych umorzy tylko nieopłacone składki i odsetki, tym zaś, którzy uregulowali należności, zwróci jedynie odsetki. Poza tym umorzenie nie będzie możliwe, jeśli dana osoba opłacała składki, ale z tego tytułu skorzystała ze świadczeń z ubezpieczenia – np. z zasiłku chorobowego lub renty.
Wnioski będzie można złożyć od 1 września 2009 r. do 1 września 2010 r. W celu dokonania umorzenia i ustalenia kwoty zwrotu Zakład Ubezpieczeń Społecznych będzie musiał mieć jednoznacznie ustaloną wysokość zobowiązań. Osoba zainteresowana musi załączyć do wniosku skorygowane dokumenty rozliczeniowe za okres prowadzenia działalności. Należy również skorygować zgłoszenie do ubezpieczeń.
W przypadku należności z okresu przebywania na zasiłku macierzyńskim, przedsiębiorcze matki dostaną pieniądze to w ciągu 30 dni od złożenia wniosku i wszystkich prawidłowych dokumentów ubezpieczeniowych za okres prowadzenia działalności i współpracy. W odmienny sposób wypłacane są należności z okresu przebywania na zasiłku wychowawczym – w tym przypadku obowiązuje szczególny termin. Wypłaty będą realizowane do 1 września 2014 roku.
Kobiety, które przebywają na urlopie macierzyńskim – w związku z pozytywnym rozpatrzeniem wniosku o abolicję – będą mieć zewidencjonowane na koncie w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych składki z tytułu zasiłku macierzyńskiego. Z kolei te, którym Zakład Ubezpieczeń Społecznych umorzy składki z działalności lub współpracy na urlopie wychowawczym, nie będą mieć zapisane na koncie za ten okres nic, zatem warto sprawę przemyśleć, czy nie lepiej opłacić składki za okres urlopu wychowawczego, a wystąpić tylko o umorzenie odsetek.
